Пособия

Пособие по рождению ребенка может ходатайствовать мать или отец в течение 12 месяцев после рождения ребенка. В случае рождения близнецов пособие выплачивается дважды. К заявлению необходимо приложить копию свидетельства о рождении, зарегистрированного в ЗАГСе.

Пособие на похороны может быть подано в течение 3 месяцев после смерти человека одним из его или ее близких родственников, обычно родственником первой степени родства – супругом или партнером, родителем или ребенком. Если у умершего нет родственников, в порядке исключения мы можем поддержать знакомого, который возьмет на себя расходы на похороны.

В заявлении должны быть указаны родство с умершим и должна быть приложена копия свидетельства о смерти, зарегистрированного в отделе записи актов гражданского состояния.

В случае длительного заболевания, длящегося не менее двух календарных месяцев и не в следствии несчастного случая на работе, основанием на пособие служит заявление члена профсоюза и больничный лист / справка, – одобренные решением правления EMSA, при наличии бюджетных средств, исходя из продолжительности болезни и в размере 10% от заработной платы члена (при наличии коллективного договора в соответствии с соглашением о заработной плате). Заявление на получение соответствующего пособия необходимо подать не позднее, чем в течение 3 месяцев с момента болезни или несчастного случая, или в течение 1 месяца после даты прекращения больничного листа. Пособие по длительной болезни выплачивается максимум в течении 4-ёх календарных месяцев. Для получения пособия при длительной болезни сроком более 4 месяцев необходимо новое заявление. Пособие по длительной болезни не выплачивается в случае нетрудоспособности по беременности.

В связи с ожидаемым значительным увеличением количества пособий по безработице и решением Правления от 9 июня, заявки на получение пособий по долгосрочной нетрудоспособности (больничный лист более двух месяцев) вряд ли будут удовлетворены до конца этого года. Дополнительное решение о продолжении выплаты пособий будет принято на осеннем собрании Совета Уполномоченных EMSA во время обсуждения дополнительного бюджета. Членов, которые испытывают серьезные финансовые трудности из-за болезни, просят представить обоснованное заявление на пособие EMSA с письменным подтверждением от доверенного лица вашего отделения, при учёте, что большинство членов профсоюза работают неполный рабочий день и с неполной оплатой труда.

Каждый год члены EMSA могут подать заявку на получение пособия для покрытия расходов для своих детей в летнем лагере.

Тематические лагеря можно найти в Центере молодёжной работы . Также организованные тренировочные сборы и лагеря по инициативе школ и спортивных клубов.

Наши предпочтения и большая поддержка нацелены на Молодежный Морской лагерь, который развивает морские знания и навыки. Из года в год Морской лагерь становится все более популярным среди юного поколения, и регистрация на смены начинается с 1 января, а места заполняются за считанные часы.

Ждем заявление на пособие с 1 мая по 30 июня. Максимальная сумма пособия от EMSA будет определена после того, как будут собраны все заявки и определено количество претендентов.

Заявления, поданные с опозданием, будут обсуждаться отдельно в сентябре исходя из возможностей!

Пособие выплачивается при предъявлении родителями копии расходного документа и свидетельства о рождении (кассовый чек или платежное поручение). Исключением является Морской лагерь, в этом случае мы переводим утвержденные суммы поддержки непосредственно в лагерь.

Узнайте больше о бронировании и условиях Морского лагеря  здесь

Пособие по безработице выплачивается члену EMSA, который уплатил профсоюзный взнос не менее двух месяцев (работнику, ставшему членом профсоюза с 23.07.2020 г. с уплаченным взносом не менее, чем за 6 месяцев) и трудовые отношения были прекращены по независящей от него причине. Член EMSA не получает пособие по безработице если, его увольнение связано с нарушением условий трудового договора или неоднократным расторжением трудового договора со стороны работника.

Ходатайствовать о пособии может член профсоюза EMSA на основе личного заявления начиная с третьего месяца учёта на бирже труда в Кассе по безработице. Пособие выплачивается один раз в месяц, в течение 2 месяцев, на основании ежемесячной справки от Кассы по безработице. За каждые два календарных года членства в профсоюзе – право на пособие продлевается на 1 месяц, максимально до 6 месяцев. Право на пособие действует в течение одного календарного года с момента потери работы.

Если заявитель ранее был членом EMSA, но членство было прервано, предыдущий стаж в профсоюзе не принимается во внимание.

В исключительных случаях Правление EMSA имеет право делать исключения из порядка расчета пособия по безработице.

Расчёт пособия по безработице

Пособие рассчитывается на основе средней заработной платы заявителя за последние шесть месяцев, расчет основан на размере 6-месячных членских взносов. (сумма 6-месячных членских взносов делится на 6 и умножаются на 100), даже если заявитель оплатил членские взносы менее 6 месяцев.

Размер пособия в один месяц составляет 20% от средней заработной платы, расчёт которой показан выше. Подоходный налог удерживается с пособия по безработице.

Пособие по безработице выплачивается один раз в календарном месяце на основании справки об учёте в Кассе по безработице на Бирже труда.

ВНИМАНИЕ! (23.09.2020) Члену EMSA, который получил право выхода на пенсию по возрасту или который вышел на пенсию по выработке трудовых лет и чьи трудовые отношения закончилась по независящей от него причине,  выплачиваться единоразовое пособие в размере, определенном Правлением EMSA.

В исключительных случаях, чтобы подать заявление на получение пособия, в заявление должны быть описаны обстоятельства финансовых затруднений, добавлены дополнительные документы по расходам или смета расходов. Желательно, объяснить своё затруднительное положение доверенному лицу, который/-ая предложит правлению выплату пособия в исключительном случае.

Фонд отдела предприятия формируется из взносов, уплачиваемых членами EMSA, в рамках фонда есть возможность использовать ресурс по своему желанию, например, для организации совместных мероприятий, покупки спортивного инвентаря для общего пользования или оказания помощи коллегам, находящихся в бедственном положении.

Использование ресурсов Фонда должно поддерживать уставные цели EMSA и укреплять командный дух. Подробнее об условиях использования средств смотри действующий порядок выплаты пособии.