Юрист: в законе нет понятия неограниченный отпуск
В последние годы всё больше компаний вводят новую форму поощрения сотрудников – неограниченный оплачиваемый отпуск. Звучит хорошо, но предусматривает ли закон такую возможность и как правильно оформить такой отпуск? Может ли работник взять отпуск на год, сохранив при этом свое рабочее место?